Avviso 1/2023 Fondimpresa: qualificazione e riqualificazione lavoratori disoccupati e inoccupati

Cosa offre l’Avviso 1/2023

Con il nuovo Avviso 1/2023 Fondimpresa (Fondimpresa avviso 1/2023 – Politiche attive) vuole incentivare la realizzazione di interventi volti alla qualificazione e riqualificazione di lavoratori disoccupati e inoccupati da assumere nelle imprese aderenti al termine del percorso formativo. Le risorse destinate da Fondimpresa al finanziamento dei Piani formativi presentati sull’ Avviso sono complessivamente pari a €10.000.000,00.

Chi può partecipare

Il Piano formativo può realizzarsi a livello aziendale o interaziendale nella medesima regione, e in più regioni – a prescindere dalla dimensione aziendale (micro, piccole, medie e grandi) -, solo nel caso di imprese multi-localizzate.
Ogni piano formativo deve essere riconducibile esclusivamente al seguente ambito di intervento: Formazione finalizzata alla qualificazione/riqualificazione e/o all’aggiornamento delle competenze, beneficiata da aziende che in risposta al fabbisogno di figure professionali difficilmente reperibili, procedano a formare disoccupati e/o inoccupati ai fini di una successiva assunzione.
Il finanziamento del Piano è subordinato all’assunzione del 90% dei partecipanti effettivi (il 50% a tempo indeterminato e il 40% a tempo determinato).
Si precisa che possono contribuire al raggiungimento dell’obiettivo anche le assunzioni con contratto di apprendistato a tempo indeterminato.
La certificazione dell’avvenuta assunzione dovrà essere effettuata tramite produzione di copia del Mod. UNILAV per il singolo lavoratore interessato.

Chi sono i destinatari di Fondimpresa avviso 1/2023 – Politiche attive

Sono destinatari dei Piani formativi i lavoratori disoccupati, inoccupati coinvolti nelle azioni formative del piano finalizzate alla qualificazione/riqualificazione o all’aggiornamento delle competenze, promosse da aziende che in risposta al fabbisogno di figure professionali difficilmente reperibili nel mercato locale del lavoro, procedano a formarli.
Si intende per "formato" il partecipante che abbia frequentato almeno il 70% delle ore programmate per la singola azione.
Ogni piano formativo deve prevedere almeno 6 destinatari.
È possibile ammettere nei percorsi formativi partecipanti la cui assunzione da parte dell’azienda proponente è avvenuta dopo la presentazione della domanda di finanziamento. Tali partecipanti vengono considerati validi ai fini del raggiungimento della percentuale del 70%.
Le singole azioni formative che compongono l’articolazione del Piano devono avere una durata minima di 100 ore e massima di 200 ore e possono essere reiterate. La durata massima dell’azione può essere estesa fino a 320 ore solo se giustificata dal profilo professionale richiesto dalle aziende proponenti.
Il singolo lavoratore può frequentare un massimo di 320 ore di formazione, in una o più azioni formative.
Ogni singola azione formativa deve prevedere un minimo di 6 partecipanti e rivolgersi ad un massimo di 15.

Qual è l’importo finanziabile di Fondimpresa avviso 1/2023 – Politiche attive

Ogni piano formativo prevede un finanziamento minimo di €20.000 e un finanziamento massimo di €300.000.

Quali sono le tempistiche e le scadenze

Il Piano formativo può essere presentato in qualsiasi momento nei periodi a partire dalle 9.00 del 1° marzo 2023 fino ad esaurimento risorse e comunque non oltre le 13.00 del 31 dicembre 2023.

Allegati:

• Avviso 1/2023

Interessa a:

• Titolare o Legale Rappresentante
• Ufficio del Personale

Per informazioni:

Gurrieri Annalisa
a.gurrieri@assindustriaconsulting.it
Tel 0721 383 306